مدیریت پاره‌وقت چیست و چرا محبوب شده است؟

مدیریت پاره‌وقت به مدیران ارشد این امکان را می‌دهد که به‌جای تعهد به یک سازمان، مهارت‌های خود را به‌صورت پاره‌وقت و انعطاف‌پذیر در اختیار چندین شرکت قرار دهند!