پنج‌شنبه 7 فروردین 1404
گوناگون

جدول حق بیمه تامین اجتماعی 1404 کارگران و کارفرمایان به همراه نحوه محاسبه

وب‌گاه عرشه آنلاین مشاهده در مرجع
جدول حق بیمه تامین اجتماعی 1404 کارگران و کارفرمایان به همراه نحوه محاسبه

- مبنای محاسبه حق بیمه 1404 تأمین اجتماعی به تفکیک سهم کارگر و کارفرما و میزان آن بر اساس فرمول آن تشریح شد. - مبنای محاسبه حق بیمه 1404 تأمین اجتماعی به تفکیک سهم کارگر و کارفرما و میزان آن بر اساس فرمول آن تشریح شد. ، مبلغ حق بیمه 30 درصد از دستمزد واقعی بیمه شده است که 23درصد آن سهم کارفرما و 7 درصد سهم بیمه شده است. مسئول پرداخت حق بیمه کارفرماست که در صورت عدم پرداخت بموقع مشمول...

- مبنای محاسبه حق بیمه 1404 تأمین اجتماعی به تفکیک سهم کارگر و کارفرما و میزان آن بر اساس فرمول آن تشریح شد.

، مبلغ حق بیمه 30 درصد از دستمزد واقعی بیمه شده است که 23درصد آن سهم کارفرما و 7 درصد سهم بیمه شده است. مسئول پرداخت حق بیمه کارفرماست که در صورت عدم پرداخت بموقع مشمول جریمه خواهد بود.

حق بیمه را می‌توان به چهار دسته عمده تقسیم کرد:

حق بیمه‌ای که براساس دستمزد و حقوق پرداختی توسط کارفرما، محاسبه وتعیین شده و به صورت لیست پرداخت حق بیمه به شعب سازمان ارائه می‌گردد.

حق بیمه‌ای که بصورت مقطوع و براساس ماده (35) قانون تأمین اجتماعی برای برخی از مشاغل تعیین می‌شود.

حق بیمه‌ای که برای بیمه شدگان حرف و مشاغل آزاد و اختیاری (خویش فرما) تعیین می‌شود که بر اساس دستمزد و حقوق اعلامی متقاضی و قرارداد فی‌مابین تعیین می‌شود. در این حالت میزان دستمزد اعلامی می‌بایست مابین حداقل و حداکثر دستمزد سال مورد نظر باشد.

تعیین حق بیمه به صورت ضریب برای قراردادهای پیمانکاری که توسط سازمان تامین اجتماعی تعیین می‌شود.

در این مطلب، نحوه محاسبه و مبلغ نخستین حق بیمه که موسوم به حق بیمه اجباری است، بر اساس مبلغ حداقل دستمزد سال 1404 آورده می‌شود.

در همین ارتباط ببینید: بخشنامه دستمزد 1404

نحوه محاسبه حق بیمه 1404 تأمین اجتماعی

معیار‌های اصلی که به صورت مستقیم، بر روی حق بیمه سال 1403 تاثیر می‌گذارند، حقوق روزانه کارگر، بن کارگری، حق مسکن و حق تأهل هستند. به عبارت دیگر، برای کارگرانی که حداقل حقوق و مزایا را دریافت می‌کنند غیر از حق اولاد سایر موارد حقوق و مزایای ماهانه 1403 مشمول بیمه است.

= سهم حق بیمه 1404 تأمین اجتماعی

((تعداد روزهای کارکرد × پایه حقوق روزانه) + حق مسکن + بن کارگری + حق تأهل) × سی درصد

بر اساس این فرمول، می‌توان کل حق بیمه سال 1404 را برای هر کارگر محاسبه کرد؛ اما نکته‌ای که در اینجا وجود دارد، این است که تعداد روزهای کارکرد در شش ماهه اول سال با شش ماهه دوم سال متفاوت است و همین موضوع باعث تغییر نرخ حق بیمه در ماه‌های مختلف سال 1404 می‌شود.

حق بیمه 1404 تأمین اجتماعی سهم کارگر و کارفرما چگونه محاسبه می‌شود؟

طبق قوانین و مقررات تامین اجتماعی حق بیمه به صورت نسبتی از حقوق و مزایای ماهانه مشمول بیمه تامین اجتماعی است. حق بیمه به صورت اشتراکی توسط کارفرما و کارگر تامین و توسط کارفرما به صندوق تامین اجتماعی پرداخت می‌شود. حق بیمه سهم کارگر 7% و حق بیمه سهم کارفرما 23% حقوق و مزایای اداره کار در سال 1403 خواهد بود.

با توجه به توضیحات بالا و موارد و مبالغ مربوطه به حداقل حقوق وزارت کار در سال 1403 حق بیمه سهم کارفرما و کارگر به صورت زیر خواهد بود

حق بیمه 1404 تأمین اجتماعی

شرح کلیه مبالغ به ریال است نیمه اول سال ماه‌های 31 روزه نیمه دوم سال ماه‌های 30 روزه دستمزد ماهانه 107.373.336 103.909.680 بن کارگری 22.000.000 22.000.000 حق مسکن 9.000.000 9.000.000 حق تأهل 5.000.000 5.000.000 جمع مشمول حداقل بیمه اجباری متأهل 143.373.336 139.909.680 غیرمتأهل 138.373.336 134.909.680 کل حق بیمه (30% از جمع) متأهل 43.012.000 41.972.904 غیرمتأهل 41.512.001 40.472.904 سهم کارفرما (23% از جمع) متأهل 32.975.867 32.179.226 غیرمتأهل 31.825.867 31.029.226 سهم کارگر (7% از جمع) متأهل 10.036.134 9.793.677 غیرمتأهل 9.686.134 9.443.678

- تفاوت حق بیمه متاهلین و غیرمتاهلین در مبلغ 500 هزار تومان ماهانه "حق تأهل" است.

2- نرخ 3% از سهم کارفرما مربوط به حق بیمه بیکاری است.

--> هم اکنون دیگران می خوانند

بیشتر بخوانید