حقوق کارمندان
حقوق کارمندان
برخلاف آنچه در ابتدا تصور میشد، افزایش 45 درصدی صرفاً به حداقل حقوق پایه محدود است و دریافتی یک کارگر مجرد بدون سابقه را به 13 میلیون و 400 هزار تومان میرساند. برای سایر سطوح دریافتی، افزایش 32 درصدی نسبت به سال 1403 اعمال میشود که به معنای اضافه شدن 930 هزار تومان به حقوق ماهانه آنهاست. این تغییرات در حقوق کارگران برای سال 1404، کمتر از 24 ساعت پس از اعلام رسمی، موجی از واکنشها...
اقتصادنیوز: طبق اعلام دبیر انجمن شرکتهای هواپیمایی، ایرلاینها سقف نرخ تعیین شده را در پروازهای داخلی رعایت کردهاند.
دکتر علیاکبر ولایتی در پیامی پیرامون تجاوز آمریکا و انگلیس به خاک یمن؛ وعده مهمی را به متجاوزان داد.
اقتصادنیوز: روز 26 اسفند ماه بالاخره جلسات شورای عالی کار برای تعیین دستمزد به پایان رسید و حداقل دستمزد برای سال آینده 45 درصد افرایش یافت.
واکنش کارگرها نسبت به افزایش دستمزدها بسیار متفاوت است، اما من فکر میکنم کارگرها، نسبت به شرایطی که در حوزه دستمزد رخ داده، شاید بیش از این از عهده مذاکرات بر نمیآمدهاند و این حداکثر توانی بوده که گروههای مختلف در تعیین دستمزد، انجام دادهاند. کارگران باید به دنبال مطالبه حمایتهای جانبی از سوی دولت باشند.
حسن صادقی، رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری، گفت: "افزایش حقوق زمانی مؤثر خواهد بود که همزمان تورم نیز مهار شود. در غیر این صورت، کارگران و حقوقبگیران بیشترین آسیب را خواهند دید، زیرا با کاهش ارزش پول ملی، قدرت خرید آنها بهسرعت تحلیل میرود."
برخلاف تصورات اولیه، افزایش 45 درصدی فقط شامل حداقل حقوق پایه میشود و برای سایر سطوح رشد 32 درصدی تعیین شده است
معاون رییسجمهور، گفت: معافیت مالیاتی حقوق کارمندان را حدود صد در صد افزایش دادیم.
اقتصادنیوز: اعضای شورای عالی کار با افزایش 45 درصدی حداقل دستمزد سال آینده کارگران موافقت کردند.
یک فعال رسانهای با اشاره به شکافهای درآمدی بین برخی از اقشار جامعه نظیر کارمندان و اساتید دانشگاهها راهکارهایی را در این خصوص بیان کرد.
رئیس کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری شورای شهر تهران گفت: افزایش حقوق کارگران با افزایش نرخ تورم هماهنگی دارد که ارزشمند است.
تعیین تکلیف افزایش حقوق کارگران در سال 1404، همانطور که انتظار میرفت، به روزهای پایانی اسفند موکول شده است. وزیر کار پیشتر وعده داده بود که مذاکرات همیشه پرچالش نمایندگان کارگران و کارفرمایان، که با نظارت دولت برگزار میشود، تا سهشنبه این هفته نهایی شود. بااینحال، با توجه به سوابق این جلسات، مشخص است که دستیابی به توافقی واحد چندان آسان نیست و در برخی موارد حتی غیرممکن به نظر میرسد؛...
یکی از دلایلی که دولت بهعنوان بزرگترین کارفرما، هر سال از افزایش حداقل دستمزد متناسب با نرخ تورم و هزینههای واقعی زندگی کارگران طفره میرود، وجود برخی واحدهای صنعتی بزرگ است که کارکنان آنها، با وجود قرار داشتن در گروه کارگری، حقوقهای بالایی دریافت میکنند. این در حالی است که بخش عمدهای از کارگران کشور، با حقوقی بین 10 تا نهایت 25 میلیون تومان زندگی میکنند. امروزه همه، چه اقتصاددانان...
هر سال با نزدیک شدن به ماههای پایانی و بحث داغ لایحه بودجه، زمزمههای افزایش حقوق کارمندان و کارگران بالا میگیرد، اما کارشناسان هشدار میدهند که این افزایشهای ظاهری نهتنها گرهای از زندگی قشر حقوقبگیر باز نمیکند، بلکه در سایه تورم افسارگسیخته و بیثباتی اقتصادی، مانند آبی است که به جیبشان ریخته میشود و پیش از آنکه به کار آید، تبخیر میشود؛ چرخهای معیوب که نهتنها به کارگران...
«در فرایند حکمرانی، سرمایهداران در جایگاه تصمیمسازی قرار دارند و نجومیبگیران در جایگاه تصمیمگیران. روشن است که وقتی سرنوشت اقشار ضعیف در دست این دو قشر باشد، هرگز تصمیمی به نفع این اقشار گرفته نخواهد شد و دور باطل افزایش هرساله حقوق و افزایش بیشتر گرانیها و تورم همواره تکرار خواهد شد، بهویژه سال آینده که عدهای زمزمه دوبار افزایش را مطرح میکنند! راه پایان دادن به این دور باطل...
رحمتالله نوروزی، نماینده مجلس شورای اسلامی، با تأکید بر ضرورت افزایش حداقل 40 درصدی دستمزد کارگران در سال 1404، از لزوم برنامهریزی اساسی و عملی برای کاهش آلام این قشر زحمتکش در برابر تورم بیش از 40 درصد و تحریمهای ظالمانه سخن گفت و پیشنهاد کرد که تعیین دستمزد به جای یکبار در سال، چندین نوبت مورد بازنگری قرار گیرد تا قدرت خرید کارگران، کارمندان و بازنشستگان ترمیم شود.