ضرورت استفاده از ظرفیت‌های علمی دانشگاهی در زمینه سلامت نیروی کار و خدمات الکترونیکی
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به تفاهم‌نامه منعقده این معاونت با دانشگاه علم و فرهنگ جهاد دانشگاهی، گفت: آمادگی داریم در قالب این تفاهم‌نامه از ظرفیت‌های علمی دانشگاه در زمینه سلامت نیروی کار و خدمات الکترونیکی به جامعه هدف خود استفاده کنیم.
به گزارش ایسنا و به نقل از مرکز روابط عمومی و اطلاع‌رسانی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، حاتم شاکرمی در نشستی که در دانشگاه علم و فرهنگ جهاد دانشگاهی که به منظور همکاری و تعامل در حوزه‌های آموزش و پژوهش ایمنی کار برگزار شد، افزود: جهاد دانشگاهی یکی از مراکزی است که با تلاش علمی و پژوهشی توأم با روحیه انقلابی و ایثارگری علاوه‌بر نقش‌آفرینی در ارتقاء سطح علمی و دانش کشور، توانسته بستر مناسب را برای توسعه شرکت‌های دانش‌بنیان و زمینه فعالیت‌های استارتاپ‌ها و اقتصاد دیجیتال در کشور فراهم کند.
معاون روابط کار با اشاره به سه تفاهم‌نامه منعقد شده این وزارتخانه با جهاد دانشگاهی در زمینه‌های مختلف علمی و پژوهشی، گفت: یکی از این تفاهم‌نامه‌ها بین موسسه علم و فرهنگ با مرکز تحقیقات، تعلیمات و حفاظت فنی و بهداشت کار بوده است. به گفته شاکرمی، با بسترهایی که این تفاهم‌نامه به وجود آورده، جهاد دانشگاهی و به‌ویژه دانشگاه علم و فرهنگ می‌تواند ماموریت‌های حوزه روابط کار در زمینه آموزش‌های ایمنی و تدوین استاندارد وسایل حفاظت فردی را در آینده توسعه دهد.
وی با اشاره به این‌که یکی از اولویت‌ها در این حوزه، سلامت نیروی کار است، خاطرنشان کرد: در بحث سلامت نیروی کار، آموزش بسیار مهم است و می‌توان در آموزش‌های عمومی و تخصصی از ظرفیت‌های این دانشگاه استفاده کرد.
معاون روابط کار با اشاره به وجود بیش از 900 بازرس در مقاطع مختلف، افزود: می‌توان با استفاده از ظرفیت‌های مختلف دولتی، موسسات خصوصی و مراکز علمی از جمله دانشگاه علم و فرهنگ و با امضای تفاهم‌نامه بسترهای همکاری لازم را برای ارتقای علمی و حتی تحصیلات تکمیلی آنان فراهم کرد. وی افزود: امروزه در رابطه با سلامت نیروی کار به‌ویژه در شرایط تحریم به تدوین استاندارد وسایل حفاظت فردی مورد استفاده نیروی کار اعم از وسایل تولیدی داخل و وارداتی نیازمند هستیم. شاکرمی با بیان این‌که متاسفانه در کشور با دو مشکل ورود وسایل و تجهیزات غیراستاندارد و تولید به‌دلیل تحریم‌ها روبه‌رو هستیم، عنوان کرد: به اعتقاد من جهاد دانشگاهی با توان علمی و پژوهشی در زمینه تهیه و تولید حفاظت فردی می‌تواند نقشی اساسی در این زمینه ایفاء کند. معاون روابط کار با اشاره به گسترده شدن جامعه کار و تولید کشور و تغییر ارائه خدمات از روش سنتی به روش الکترونیکی، گفت: یکی دیگر از توجهات ما ارائه خدمات الکترونیکی شفاف، سالم و سریع به جامعه هدف است. وی با تاکید بر دو شاخص اصلی فرهنگ‌سازی و آموزش در جهت اجرای سامانه‌های الکترونیکی به‌ویژه در حوزه کار و تولید، خاطرنشان کرد: دانشگاه علم و فرهنگ به عنوان یک مرکز علمی می‌تواند در ارزیابی و تسهیل امور این بخش با معاونت همکاری کند.
در ادامه این نشست، سیدسعید هاشمی، رییس دانشگاه علم و فرهنگ نیز، گفت: نگاه ما در دانشگاه علم و فرهنگ علاوه‌بر استفاده از ظرفیت‌های علمی و فرهنگی، ایجاد اشتغال برای دانشجویان است. در این راستا و با توجه به توسعه مراکز آموزش عالی بعد از انقلاب اسلامی ایران، وجود بازار کار و آماده‌سازی بسترهای اشتغال یک مولفه مهم به حساب می‌آید. وی با اشاره به اهمیت توسعه دانشگاه‌ها، گفت: یکی از مهم‌ترین اهداف دانشگاه‌های نسل سوم این است که بتوانند معضل اشتغال را برطرف کنند، در همین راستا راه‌اندازی کسب و کار یک راهکار جدید است، علاوه‌بر آن پارک ملی علوم، فناوری‌های نرم و صنایع فرهنگی نیز به عنوان نخستین مجموعه در حوزه صنایع فرهنگی برای نیل به این هدف راه‌اندازی شده است. رییس دانشگاه علم و فرهنگ فعالیت‌های ذکر شده را زمینه‌ساز کارآفرینی که یکی از اهداف دیگر این دانشگاه است، دانست و خاطرنشان کرد: نگاه ما این است که دانشجویان بتوانند در این مجموعه‌ها به فعالیت و توسعه کسب و کار بپردازند؛ همچنین تلاش داریم در حوزه پژوهش نگاه نوآورانه داشته باشیم، به همین دلیل با پژوهشگاه‌های مختلف همکاری می‌کنیم.
این مراسم با بازدید از مجموعه‌های دانشگاه علم و فرهنگ و پارک ملی علوم، فناوری‌های نرم و صنایع فرهنگی همراه بود.
انتهای پیام