پزشکیان: مدیری که سیستم را تخریب می کند چرا پاداش می گیرد؟ / کارمندان دولت ناراضی باشند ما به اهدافمان نمیرسیم
مسعود پزشکیان در اولین برنامه تبلیغاتی خود در انتخابات ریاست جمهوری چهاردهم، در برنامه گفتگوی ویژه خبری حضور یافت.
به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، مسعود پزشکیان، کاندیدای اصلاح طلب چهاردهمین دوره انتخابات ریاست جمهوری، در برنامه «گفتوگوی ویژه خبری» شبکه خبر سیما به بیان دیدگاهها و برنامههای خود پرداخت.
وی گفت: امیدوارم خداوند توفیق بدهد که بتوانیم خدمتگزار مردم شریف باشیم.
او در این گفتگوی تلویزیونی در پاسخ به سوالی درباره اینکه سال اول مجلس دوازدهم و اجرای برنامه هفتم است، آیا شما آن را اجرا می کنید، افزود: من در ثبتنام برای انتخابات ریاست جمهوری در آن پنج دقیقه گفتم ما نباید برنامه جدید و سیاست جدید داشته باشیم سیاست مقام معظم رهبری مشخص است و هر دولتی که بیاید باید در راستای سیاستهای کلی اقدام کند. قطعا اولویت ما رفتن به سمت سیاستهای کلی و مسیری است که ما را به اهداف برساند.
اهم اظهارات پزشکیان را بخوانید؛
*اگر روزی سیستم اجرایی را در اختیار داشته باشیم اولویت به سمت اجرای سیاستهای کلی است. معمولا وقتی دولتها برنامهای را اعلام میکند در مورد آن اقدام کارشناسی انجام داده و پیشبینی های لازم صورت گرفته است لذا وظیفه ما ارائه برنامه جدید نیست لذا قدم اول ادامه دادن مسیر به سمت جهت درستی است.
*مشکلی که در دولتها داریم این است که هر کسی مسیر و برنامه را عوض میکند. وظیفه فرد جدید رسیدن به راه مورد نظر است. مانند آن پیرزنی نباشیم که بگوییم بدوزند و ببافند و بگوییم خوشمان نیامد، اینکه بنشینیم برای این برنامه برنامه بنویسیم آن وقت مسیر را عوض میکنیم.
*امکان دارد برنامه هفتم با برنامه شما تناقض داشته باشد، شما چه خواهید کرد؟ این سوالی بود که پزشکیان گفت: تناقض اگر در راستای اجرای سیاست نباشد باید آن سیاست را تغییر داد. طبق مطالعات بانک جهانی درباره رسیدن دولتها به هدف، باید مجریان را پاسخگو کنیم که به هدف برسیم. برای رسیدن به اهداف باید سه اصل مسئولیتپذیری، روش راه که به این معنی مه هر چه دلم خواست انجام دهم، و مورد نهایی پاسخگویی است، اگر میخواهیم کشور به هدف برسد باید بدانیم چه کسی پاسخگو است.
*اگر در سیستم اداری پرداختی را براساس عملکرد به نیروی انسانی نه براساس روز کاری باشد ما زودتر به هدف می رسیم.
* بسیاری از مدیران زیان ایجاد میکنند اما پاداش میگیرند.
*مسیر پیشرفت از نظر علمی مشخص است و قرار نیست هر دولتی برسر کار آمد مسیر را منحرف کند.
*به عنوان پزشک با بنده قرارداد میبندند که چندین عمل انجام دهم و کلاس بروم اگر این اقدامات را انجام دهم مقداری پول بدهند اما اگر انجام ندادم نباید به من پول بدهند. من الان کار بکنم یا نکنم پول میگیرم بنابراین تفاوتی میان فردی که کار میکند و نمیکند وجود ندارد. من به عنوان کارمند دولت حقوق میگیرم.
*یکی از مهمترین مسائل عدالت است، الان به مناطق محروم امکانات نمیدهیم، در بسیاری از روستاهای سیستان و بلوچستان مشکل آب وجود دارد.
این خبر درحال تکمیل است...
این خبر درحال تکمیل است...
2727
برای دسترسی سریع به تازهترین اخبار و تحلیل رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید. کد خبر 1918216