یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه در تصمیم‌گیری برای تعیین دستمزد کارگران باید به مبناهای فنی و تخصصی نظیر تورم، خط فقر و سبد معیشت بیشتر توجه شود، از نمایندگان کارگران در کمیته مزد و شورای عالی کار خواست تا در جریان تعیین حداقل دستمزد با قدرت و هوشیاری از حقوق کارگران دفاع کنند.

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه در تصمیم‌گیری برای تعیین دستمزد کارگران باید به مبناهای فنی و تخصصی نظیر تورم، خط فقر و سبد معیشت بیشتر توجه شود، از نمایندگان کارگران در کمیته مزد و شورای عالی کار خواست تا در جریان تعیین حداقل دستمزد با قدرت و هوشیاری از حقوق کارگران دفاع کنند.

طبق گفته کارشناسان اقتصادی در لایحه بودجه سال آینده چهار عامل افزایش سقف بودجه، تعیین نرخ ارز 23 هزار تومان، حذف ارز 4200 و افزایش حقوق ورودی موجب افزایش تورم خواهد شد.

بازار قرمزپوش بورس در انتظار اقدامات حمایتی ئو آزمون دولت رئیسی در افزایش حقوق کارگران، سایر عناوین اقتصادی مهم امروز روزنامه‌ها هستند.

افزایش 60 درصدی حقوق با کسری شدید بودجه عملیاتی است؟ یک کارشناس به این سوال پاسخ داده است.

اقتصادنیوز: با تصمیم جدید اعضای کمیسیون تلفیق لایحه بودجه سال آینده، رقم پیشنهادی حداقل حقوق کارمندان دولت به 5.6 میلیون تومان رسید. این در حالی است که دولت سیزدهم در لایحه بودجه سال 1401 پیشنهاد کرده بود حداقل حقوق پایه کارکنان خود را برای سال آینده به‌صورت پلکانی از 5 تا 29 درصد افزایش دهد

یک کارشناس بازار کار می‌گوید: این انصاف نیست که در کشور افرادی زیر 4 میلیون تومان حقوق داشته باشند، اما در بین مدیران شاهد حقوق‌های 200 تا 300 میلیون تومان باشیم.

نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به مصوبه کمیسیون تلفیق، افزایش 60 درصدی حداقل دستمزد کارگران را خواستار شد و گفت: شورای عالی کار صرفنظر از افزایش 60 درصدی در پایه حقوق کارگران باید درصدی هم بابت عقب افتادگی مزدی کارگران درنظر بگیرد تا فاصله بین تورم و سبد معیشت خانوارهای کارگری برای سال آینده کاهش یابد.

به گفته نماینده کارگران در شورای عالی کار، اگر پایه حقوق کارگران 60 درصد هم افزایش داده شود، عقب ماندگی مزدی سالهای دور کارگران را جبران نمی کند.

نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به مصوبه کمیسیون تلفیق، افزایش 60 درصدی حداقل دستمزد کارگران را خواستار شد و گفت: شورای عالی کار صرفنظر از افزایش 60 درصدی در پایه حقوق کارگران باید درصدی هم بابت عقب افتادگی مزدی کارگران درنظر بگیرد تا فاصله بین تورم و سبد معیشت خانوارهای کارگری برای سال آینده کاهش یابد.

نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به مصوبه کمیسیون تلفیق، افزایش 60 درصدی حداقل دستمزد کارگران را خواستار شد و گفت: شورای عالی کار صرفنظر از افزایش 60 درصدی در پایه حقوق کارگران باید درصدی هم بابت عقب افتادگی مزدی کارگران درنظر بگیرد تا فاصله بین تورم و سبد معیشت خانوارهای کارگری برای سال آینده کاهش یابد.

نماینده کارگران در شورای عالی کار با اشاره به مصوبه کمیسیون تلفیق، افزایش 60 درصدی حداقل دستمزد کارگران را خواستار شد و گفت: شورای عالی کار صرفنظر از افزایش 60 درصدی در پایه حقوق کارگران باید درصدی هم بابت عقب افتادگی مزدی کارگران درنظر بگیرد تا فاصله بین تورم و سبد معیشت خانوارهای کارگری برای سال آینده کاهش یابد.

محاسبات نشان می‌دهد فقط برای اینکه قدرت خرید دستمزد کارگران در ابتدای سال1401 به شرایط ابتدای سال‌جاری بازگردد، باید حداقل مزد و مزایای قانون کار برای یک خانوار 3.3نفره 62درصد افزایش پیدا کند.

به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، محاسبات نشان می‌دهد فقط برای اینکه قدرت خرید دستمزد کارگران در ابتدای سال1401 به شرایط ابتدای سال‌جاری بازگردد، باید حداقل مزد و مزایای قانون کار برای یک خانوار 3.3نفره 62درصد افزایش پیدا کند. این فرایند باید از طریق بالا بردن حقوق پایه قانون کار از 2.5میلیون تومان به حوالی 4میلیون و همچنین افزایش مبلغ مزایای ثابت انجام شود؛ به‌گونه‌ای که حداقل...

حداقل حقوق بازنشستگان 5 میلیون تومان و حداکثر حقوق کارکنان حدود 39 میلیون تومان تعیین شد.

همشهری آنلاین نوشت: با موافقت اعضای کمیسیون تلفیق لایحه بودجه، رقم پیشنهادی حداقل حقوق کارمندان دولت در بودجه1401، 60درصد افزایش دادند و از 3.5‌به‌5.6میلیون تومان رسید. آیا این افزایش نهایی خواهد شد؟ آیا این اتفاق در مورد حقوق پایه کارگران نیز رخ می‌دهد؟