ریزش غیرمنتظره مشاغل در آمریکا

به گزارش گروه آنلاین روزنامه دنیای اقتصاد - کسری غفوری؛ کارفرمایان آمریکایی در ماه گذشته میلادی (ژوئیه) به طور غیرمنتظره‌ای فرصت‌های شغلی را کاهش دادند و آمار استخدام در دو ماه پیش از آن نیز با تعدیل منفی مواجه شد. این روند نشان می‌دهد بازار کار آمریکا، برخلاف قدرت‌نمایی غافلگیرکننده در اوایل سال جاری، اکنون ضعیف‌تر از حد تصور است.

داده‌های اداره آمار کار نشان می‌دهد که در ماه گذشته 23 هزار شغل غیرکشاورزی از بین رفته و آمار ماه‌های می و ژوئن نیز در مجموع 103 هزار مورد تعدیل منفی داشته است. با وجود این، نرخ بیکاری به دلیل تداوم کاهش مشارکت نیروی کار به 4.1 درصد افت کرد و رشد دستمزدها نیز کندتر شد.

این گزارش حاکی از آن است که با وجود داده‌های مثبت اخیر درباره هزینه‌کرد مصرف‌کنندگان و سرمایه‌گذاری تجاری، بازار کار در میان موجی از افزایش قیمت‌ها و ابهامات ناشی از جنگ آمریکا علیه ایران، در حال تزلزل است. این داده‌ها همچنین می‌تواند فدرال رزرو را ترغیب کند تا با ارزیابی تورم در برابر خطرات بازار کار، افزایش نرخ بهره را به تعویق بیندازد.

به نوشته بلومبرگ، با کاهش گمانه‌زنی‌های سرمایه‌گذاران درباره افزایش نرخ بهره در ماه سپتامبر، سهام آمریکا در شروع معاملات رشد کرد و بازده اوراق قرضه خزانه‌داری کاهش یافت. با این حال، گزارش‌های آتی شاخص بهای مصرف‌کننده، از جمله داده‌های ماه جولای که هفته آینده منتشر می‌شود، مسیر حرکت فدرال رزرو در ماه آینده را مشخص خواهد کرد. کتی بوستجانچیک، اقتصاددان ارشد نیشن‌واید، معتقد است که ضعف بازار کار باید انتظارات برای افزایش نرخ بهره را کاهش دهد، اما تمرکز اصلی مقامات فدرال رزرو همچنان روی گزارش‌های تورمی خواهد بود و در صورت تداوم تورم بالا، احتمال افزایش نرخ بهره بیشتر می‌شود.

کاهش مشاغل بیشتر در بخش‌های دولتی، تفریحی، هتلداری و خرده‌فروشی اتفاق افتاده است. در مقابل، مشاغل بخش خصوصی با پیشتازی خدمات درمانی و مددکاری اجتماعی برای دومین ماه متوالی 30 هزار مورد افزایش یافت. بخش دولتی محلی نزدیک به 60 هزار شغل را عمدتا در بخش آموزش از دست داد که به دلیل پایان کار موقت معلمان در تابستان و پیش از شروع سال تحصیلی جدید امری طبیعی است. مشاغل دولت فدرال نیز کاهش یافت. اشتغال در بخش تفریحی و هتلداری نیز به پایین‌ترین سطح در یک سال گذشته رسید که نشان می‌دهد پایان جام جهانی فوتبال، برخلاف پیش‌بینی‌ها نتوانسته رونق چندانی به بازار کار بیاورد.

این گزارش در شرایطی منتشر می‌شود که شرکت‌های مطرحی مانند مایکروسافت، اوبر و ویزا در طول ماه گذشته از تعدیل نیروی خود خبر داده‌اند. همچنین مشاغل بخش مالی که به عنوان یکی از آسیب‌پذیرترین حوزه‌ها در برابر پذیرش هوش مصنوعی شناخته می‌شود، به پایین‌ترین سطح چهار سال اخیر سقوط کرده است. با این وجود، اشتغال در بخش‌های تولید و ساخت‌وساز همچنان روند صعودی دارد و اقتصاددانان توسعه دیتاسنترها را عامل اصلی تقاضا برای نیروی کار ساختمانی در سال 2026 می‌دانند، هرچند بخش خانه‌سازی همچنان تحت فشار نرخ بهره بالا قرار دارد.

نرخ مشارکت نیروی کار، یعنی سهمی از جمعیت که شاغل هستند یا به دنبال کار می‌گردند، به 61.4 درصد کاهش یافت که با صرف نظر از دوران پاندمی، پایین‌ترین رقم از دهه 1970 میلادی است. از سوی دیگر، رشد دستمزدها نیز کمتر از پیش‌بینی‌ها بود و میانگین درآمد ساعتی با ثبت رقم 3.2 درصد نسبت به سال قبل، کندترین سرعت رشد را در بیش از پنج سال گذشته تجربه کرد.

قدرت خرید یکی از موضوعات کلیدی در انتخابات میان‌دوره‌ای نوامبر خواهد بود، به ویژه آنکه جنگ آمریکا علیه ایران هزینه‌های زندگی را بیش از پیش افزایش داده است. با وجود بهبود نسبی احساسات مصرف‌کنندگان در ماه گذشته، دیدگاه آن‌ها درباره وضعیت مالی فعلی‌شان همچنان پایین‌تر از سطوح سال‌های اخیر است.

اقتصاددانان بلومبرگ بر این باورند که رشد ضعیف مشاغل و افزایش تعدیل نیرو، سیگنال قوی‌تری نسبت به کاهش نرخ بیکاری است و فدرال رزرو را در ماه سپتامبر در حالت انتظار نگه می‌دارد. البته برخی داده‌های دیگر تصویر متفاوتی ارائه می‌دهند؛ برای مثال گزارش ای‌دی‌پی و بانک آمریکا از رشد دستمزدها و مشاغل در میان خانوارهای کم‌درآمد خبر می‌دهند. به گفته استیون استنلی، اقتصاددان ارشد سانتاندر، این ارقام ضعیف چندان معتبر به نظر نمی‌رسند و در صورت صحت، قطعا تاکنون واکنش محسوس‌تر مقامات فدرال رزرو و اقتصاد کلان را به همراه داشتند.