شرط جنجالی مجلس برای استخدام در دستگاه‌ها و شرکت‌های دولتی

مجلس شورای اسلامی امروز برای هرگونه استخدام در شرکت‌ها و دستگاه‌های دولتی شرط گذاشت.

به گزارش عرشه آنلاین، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه نوبت سوم امروز سه‌شنبه و در جریان رسیدگی به گزارش کمیسیون تلفیق لایحه برنامه هفتم توسعه جمهوری اسلامی ایران، با تصویب بند ب ماده 106 این لایحه به شرح زیر، موافقت کردند:

«ب - تمامی اختیارات دستگاه‌های اجرائی و شرکت‌های دولتی که صددرصد سهام آن متعلق به دولت است، مشمول این قانون در خصوص جذب و بکارگیری نیروی انسانی به استثنای وزارت اطلاعات، سازمان بازرسی کل کشور (با رعایت ماده (3) قانون سازمان بازرسی کل کشور) و سازمان انرژی اتمی در طول برنامه موقوف‌الاجراء است. هرگونه استخدام اعم از رسمی، پیمانی، کارگری دائم و موقت و عناوین مشابه و به کارگیری نیروی انسانی اعم از قرارداد کار معین، قرارداد کارگری، قرارداد از محل طرح‌های تملک دارایی‌های سرمایه‌ای، شرکتی و سایر عناوین، صرفاً بر مبنای اطلاعات ثبت شده در سامانه یکپارچه نظام اداری و بر اساس مجوز مشترک سازمان و سازمان اداری و استخدامی کشور، در صورت تأمین اعتبار توسط سازمان انجام می‌شود. هرگونه درخواست دستگاه‌ها برای جذب و بکارگیری نیروی جدید منوط به ثبت فهرست اسامی نیروهای مورد نیاز یا مازاد در سامانه فوق و تأیید سازمان اداری و استخدامی کشور مبنی بر عدم وجود نیروی متناسب در سامانه مذکور است.»

منبع: ایسن

• فیلم جدید پلیس از بازسازی صحنه قتل داریوش مهرجویی و همسرش + فیلم

• دستگیری 2هزار نفر در هرمزگان / ماجرا چیست؟ + فیلم

• قیمت ارزان‌ترین و گران‌ترین گوشی‌های محبوب بازار | قیمت جدید گوشی‌های سامسونگ، شیائومی و آیفون

• خبر مهم درباره نوبت بعدی سامانه یکپارچه خودرو / عرضه 8 محصول ایران‌خودرو + اسامی خودروها

• حسن یزدانی نابغه کشتی ایران متاهل شد | پست ازدواج حسن یزدانی با لباس دامادی

• زینب موسوی بازداشت شد

• اعلام میزان افزایش حقوق و عیدی کارکنان دولت و بازنشستگان درسال 1403

• سپاه: اگر تکلیف شود موشک مستقیم به سوی اسرائیل شلیک می کنیم

بیشتر بخوانید

• نحوه استخدام دولتی و خصوصی در سال 1401
• طرح مهم مجلس برای استخدام های دولتی | گزارش سازمان امور استخدامی به مجلس رفت
• حذف جذب نیروهای شرکتی جدید / وضعیت ساماندهی کارکنان چه می شود؟
• شرایط استخدام در دولت تغییر می کند؟ جزییات تازه از تغییرات در آزمون های استخدامی آموزش پرورش