مابه‌التفاوت حقوق بازنشستگان و مزایای آنان کی واریز می‌شود؟

بالاخره پس از گذشت دو ماه و نیم از سال 1401 و پرداخت دو ماه حقوق بازنشستگان کارگری، دولت تکلیف افزایش حقوق این گروه را مشخص کرد. 24 میلیون بازنشسته، بازمانده و از کار افتاده تحت پوشش سازمان تامین‌اجتماعی و اعضای خانواده آنها تا دیروز که 77 روز از سال 1401 گذشته بود، منتظر عملی شدن وعده‌ای بودند که سررسید آخرین آنها، اردیبهشت ماه بود. آنها در انتظار امضای غیرلازم دولت پای توافقی مابین نهادهای ذیربط در تعیین حقوق و مستمری خود بودند و این در حالی است که وزیر تعاون، کار و امور اجتماعی گفته بود که دولت همچنان وقت نکرده توافق ارائه شده را بررسی و امضا کند. اما در نهایت، هفته پیش خبری منتشر شد که هیات دولت نحوه افزایش حقوق کارگران بازنشسته را تصویب و ابلاغ کرد. براساس این مصوبه، حداقل مستمری به اندازه 57 درصد و مستمری سایر سطوح به میزان 10 درصد افزایش خواهد یافت. براساس مواد 96 و 111 قانون تامین‌اجتماعی، افزایش مستمری مستمری‌بگیران سازمان تامین‌اجتماعی هر سال به تصویب هیات وزیران می‌رسد؛ به نحوی که حداقل دریافتی مستمری‌بگیران از حداقل حقوق مصوب همان سال کارگران کمتر نباشد. وفق مصوبه شورای عالی کار مورخ 19 اسفند1400، حداقل دریافتی کارگران برای سال 1401 به مبلغ 5 میلیون و 580 هزار تومان در ماه رسید. براساس مصوبه هیات وزیران مقرر شد: در خصوص حداقل حقوق بازنشستگان، از کار افتادگان و مجموع مستمری بازماندگان سازمان تامین‌اجتماعی که به موجب قوانینی از جمله مواد 96 و 111 قانون تامین‌اجتماعی نباید از حداقل مزد کارگری کمتر باشد، با رعایت قوانین مربوط و لحاظ مصوبه شورای عالی کار، میزان دریافتی آنان معادل حداقل حقوق و دستمزد کارگران شاغل تعیین و با افزایش 57 ممیز 4 درصدی همراه خواهد بود، به نحوی که از 5 میلیون و 580 هزار تومان کمتر نباشد. در خصوص مستمری از کارافتادگان جزئی و سایر افرادی که مستمری آنان به نسبت سنوات پرداخت حق‌بیمه برقرار شده است به همان نسبت و مبتنی بر مصوبه فوق افزایش خواهد یافت. همچنین با توجه به حکم قانون بودجه سال 1401 در خصوص صندوق‌های مختلف بازنشستگی (مبنی بر رشد 10 درصدی حقوق بازنشستگان) و در راستای هماهنگ‌سازی پرداخت حقوق در تمامی صندوق‌های بازنشستگی، برای این دسته از مشمولان که دارای دریافتی بیش از حداقل باشند، افزایش 10 درصدی اعمال می‌شود. در همین حال، به منظور کمک به معیشت مستمری‌بگیران بالاتر از حداقل، علاوه بر 10 درصد مذکور، مبلغ 650 هزار تومان (تا سقف دریافتی ماهانه 10 میلیون تومان) به صورت ماهانه پرداخت خواهد شد.

وضعیت نامشخص افزایش مزایای ثابت

با این حال، در مصوبه هیات دولت وضعیت افزایش سایر آیتم‌های بازنشستگی نامعلوم است. به صورت مشخص حقوق مسکن و معیشت و حقوق عائله و فرزند، از جمله مزایای جنبی هستند که هر ماه به همراه مستمری به بازنشستگان واجد شرایط پرداخت می‌شوند، اما در مصوبه روز گذشته وضعیت افزایش آنها نامعلوم است. همچنین قرار بود برای سال 1401 بخش اجرا نشده متناسب‌سازی حقوق بازنشستگی عملیاتی شود اما هنوز چند و چون این وضعیت نامشخص است. با مصوبه روز گذشته دولت، دیگر محرز است که قرار نیست مستمری بازنشستگی غیر حداقل‌بگیران به میزان 38 درصد افزایش یابد. به نظر می‌رسد هیات دولت قرائتی متفاوت از ماده 96 قانون تامین اجتماعی دارد. در این ماده قانونی که به نوعی مبنای افزایش مستمری بیش از حداقلی است، بر تناسب میان درآمد و هزینه‌های زندگی بازنشسته تاکید شده است. از نظر دولت همان افزایش 10 درصدی و همراه با رقم ثابت 650 هزار تومان جوابگوی این تناسب است.

پیشنهاد | بیشتر بخوانید:

• شکایت بازنشستگان به دیوان عدالت اداری از میزان نامناسب افزایش حقوق | انتقاد شدید از بی قانونی بی سابقه دولت

• استفتاء مهم خانه کارگر از رهبرانقلاب و مراجع عظام درباره ضایع شدن حقوق بازنشستگان

• اعتراض بازنشستگان به مصوبه افزایش حقوق | چرا به جای 38 درصد ده درصد اضافه کردید

• جزییات مهم تصویب مصوبه افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در هیات دولت

• خبر مهم وزیر کار | معوقه‌های بازنشستگان با حقوق خرداد و تیر پرداخت می‌شود

• تجمعات بازنشستگان در اعتراض به مصوبه افزایش حقوق + ویدئو

• اقدام دردناک و اعتراضی بازنشستگان شیراز | تشییع پیکر سفره خالی | فیلم

• جدول افزایش حقوق سال 1401 بازنشستگان تأمین اجتماعی

 مابه‌التفاوت فروردین و اردیبهشت واریز می‌شود؟

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از پرداخت افزایش حقوق بازنشستگان از خرداد ماه خبر داد و گفت: مابه‌التفاوت حقوق بازنشستگان برای ماه‌های فروردین و اردیبهشت نیز در ماه‌های تیر و مرداد واریز می‌شود.

«حجت‌الله عبدالملکی» وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در خصوص جزئیات افزایش حقوق بازنشستگان سازمان تأمین اجتماعی اظهار کرد: براساس مواد 96 و 111 قانون تأمین اجتماعی، افزایش مستمریِ مستمری بگیران سازمان تأمین اجتماعی هر سال به تصویب هیئت وزیران می‌رسد، به نحوی که حداقل دریافتی مستمری‌بگیران از حداقل حقوق مصوب همان سال کارگران کمتر نباشد.

به نقل از خبرآنلاین، وفق مصوبه شورای عالی کار مورخ 1400/12/19 حداقل دریافتی کارگران برای سال 1401 به مبلغ 5.580.000 تومان در ماه رسید.

وی تصریح کرد: در خصوص حداقل حقوق بازنشستگان، از کارافتادگان و مجموع مستمری بازماندگان سازمان تأمین اجتماعی که به موجب قوانینی از جمله مواد 96 و 111 قانون تأمین اجتماعی نباید از حداقل مزد کارگری کمتر باشد، با رعایت قوانین مربوط و لحاظ مصوبه شورای عالی کار، میزان دریافتی آنان معادل حداقل حقوق و دستمزد کارگران شاغل تعیین و با افزایش 57.4 درصدی همراه خواهد بود، به نحوی که از 5.580.000 تومان کمتر نباشد.

در رابطه با مستمری از کارافتادگان جزئی و نیز سایر افرادی که مستمری آنان به نسبت سنوات پرداخت حق بیمه برقرار شده است به همان نسبت و مبتنی بر مصوبه فوق افزایش خواهد یافت.

عبدالملکی ادامه داد: با توجه به حکم قانون بودجه سال 1401 (مصوب مجلس شورای اسلامی) در خصوص صندوق‌های مختلف بازنشستگی (مبنی بر رشد 10 درصدی حقوق بازنشستگان) و در راستای هماهنگ‌سازی پرداخت حقوق در کلیه صندوق‌های بازنشستگی، برای این دسته از مشمولین که دارای دریافتی بیش از حداقل باشند، افزایش 10 درصدی اعمال می‌شود.

همچنین به منظور کمک به معیشت مستمری‌بگیران بالاتر از حداقل، علاوه بر ده درصد مذکور، مبلغ 650 هزار تومان (تا سقف دریافتی ماهانه ده میلیون تومان) بصورت ماهانه پرداخت خواهد شد.

• جزییات بازداشت سارقان صندوق امانات بانک ملی / سارقان در کدام کشور بازداشت شدند؟ / فیلم

• جزییات جدید: تیر‌ماه، دومین مرحله قرعه کشی خودرو | خودرو به همه منتخبان قطعی و ذخیره خرداد تعلق می‌گیرد

• رستوران‌ها مرغ نمی‌خرند | مرغ‌فروشی‌های خالی از مشتری

• چه کسانی امسال سهام عدالت جدید می‌گیرند؟ | تعیین تکلیف سهام وراث | 15 میلیون سهامدار جدید

• استفتاء مهم خانه کارگر از رهبرانقلاب و مراجع عظام درباره ضایع شدن حقوق بازنشستگان

• ریزش سکوی کودکان هنگام اجرای «سلام فرمانده» / ویدئو

• اتفاقات عجیب در بازار سکه | سکه چند می‌شود؟