آموزشوپرورش به دنبال رتبهبندی مدارس / توقف سند تحول بنیادین در ادارات وزارتخانه
وزیر آموزش و پرورش با بیان اینکه اکنون به دنبال آن هستیم که الگوی رتبهبندی مدارس را آماده و مدارس را رتبهبندی کنیم گفت: پژوهشگاه مطالعات آموزش و پرورش و مرکز سنجش مشغول کار بر روی این الگو هستند.
به گزرش مشرق، یوسف نوری با اشاره به فراهم شدن زمینههای اجراییسازی سندتحول بنیادین اظهار کرد: چندی پیش پژوهشی پیرامون تحقق سند تحول بنیادین در آموزش و پرورش در بعد میدانی و ملی از سوی مجمع تشخیص انجام شده بود که نشان میداد کسانی که تحول بنیادین را پیگیری میکنند آن را تا ستاد میرسانند، اما از اداره کل، به سطوح پایینتر نمیرود.
وی افزود: این درحالی است که تحول باید در مدرسه اتفاق بیفتد. ما 40 هزار کارمند اداری داریم و 960 هزار پرسنل ما در مدرسه حضور دارند و باید تحول را از مدرسه شروع کنیم.
وزیر آموزش و پرورش با بیان اینکه لذا اکنون به دنبال آن هستیم که الگوی رتبهبندی مدارس را آماده و مدارس را رتبهبندی کنیم گفت: پژوهشگاه مطالعات آموزش و پرورش و مرکز سنجش آموزش و پرورش مشغول کار بر روی این الگو هستند.
نوری ادامه داد: در ماههای گذشته حدود 1700 نفر از جوانان مشتاق را در گام اول در 10 روز آموزش دادیم تا به "رهیاران تحول" تبدیل شوند. یکسری مدارس هم که به صورت خودجوش سندتحول را اجرا کردهاند، تحت عنوان "مدارس تحولی" شناسایی کردهایم و قصد داریم آنها را در قالب مطالعات الگوبرداری به جامعه معرفی کنیم.
وی با اشاره به اینکه باید یک زنجیره تامین شکل بگیرد و همه را با همدیگر هماهنگ کنیم گفت: هماهنگی در ستاد انجام میشود، اما در قاعده هرم باید شبکهای ایجاد شود و تحول را شروع کنیم. الگوی رتبهبندی مدارس، این روند را کنترل میکند که هر مدرسه چه میزان در اجرای سند پیش رفته است. این رتبهبندی سال به سال انجام میشود و میتواند نقطه شروع تحول باشد. غیراز این راهی وجود ندارد.
وزیر آموزشوپرورش ادامه داد: این کارها به تدریج در حال انجام است. مردمیسازی در آموزش و پرورش را نیز دنبال میکنیم و در صدد آن هستیم که با مردم شفاف حرف بزنیم و مردم هم به ما کمک کنند. اقدامات خوبی هم انجام شده است. 500 گروه جهادی را در ایام عید نوروز به مناطق محروم فرستادیم و 100 هزار نفر در این مناطق کار میکردند. مشارکت خیرین نیز بیش از دوبرابر شده است.