نگاه مسئولان درباره اشتغال زندانیان چگونه است؟/ هیچ کار اصلاحی در زندان بهتر از اشتغال نیست

به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری تسنیم؛ نخستین نشست از سلسله نشست‌های تخصصی پیرامون توسعه اشتغال در زندان‌ها در راستای تحقق سند تحول قضائی و تدوین راهکارهای لازم در امر اشتغال و حرفه‌آموزی زندانیان که قرار است در قالب طرح "بامداد" به انجام برسد، با حضور رئیس سازمان زندان‌ها و جمعی از مسئولین شامگاه چهارشنبه 24 فروردین در استان گیلان برگزار شد.

در این نشست و پس از گزارشی از اجرای این طرح توسط غلامعلی محمدی، رئیس سازمان زندان‌ها، جمع دیگری از مدعوین و مسئولین مرتبط نیز به ایراد سخنان خود پرداختند.

رئیس کل دادگستری گیلان: امروز باید نگاهمان به زندان را اصلاح کنیم

در این راستا حجت‌الاسلام خلیلی، رئیس کل دادگستری گیلان که به عنوان استان پایلوت طرح اشتغال‌زایی در زندان‌ها معرفی شده است، گفت: ما می‌توانیم و همه توان خود را به کار می‌گیریم تا طرح اشتغال‌زایی در زندان‌ها اجرا شود. با یک نگاهی جدید به افقی فکر کنیم که وضعیت فعلی ما را به شرایط مطلوب تغییر دهد.

وی در عین حال افزود: نمی‌خواهیم در این رابطه به شکل آرمانی فکر کنیم بلکه درصدد تغییر وضعیت به سمت شرایط بهتر هستیم و می‌خواهیم جریانی ایجاد کنیم که ما را به جلو هدایت کند. بنابراین امروز باید نگاهمان به زندان اصلاح شود. سازوکارهای جدی تولید را به عنوان متغیر اول باید مدنظر داشت.

رئیس کل دادگستری استان گیلان با بیان اینکه امکانات، قابلیت‌ها و استعدادهای گیلان در قیاس با استان‌های دیگر به عنوان یک متغیر دیگر مدنظر است، یادآور شد: هر میزان بتوان نگرش‌ها را با توجه به این متغیرها اصلاح کنیم جریان اشتغال در زندان‌ها به راه می‌افتد و تا نگرش هم تغییر نکند اتفاقی نمی‌افتد.

خلیلی تصریح کرد: باید به زندانی بگوییم که امروز زندان یک فرصت است نه تهدید. زندانی استعدادی دارد که نباید تحمیل شود بلکه لازم است اول غربالگری شود که استعداد او در چه زمینه‌ای است.

معاون راهبردی قوه قضائیه: در مورد موضوع اشتغال باید با دقت عمل کرد

در ادامه نیز صاحب‌کار خراسانی، معاون راهبردی قوه قضائیه تأکید کرد: بعضی از کارها صرفاً با نوشتن آیین‌نامه حل نمی‌شود بلکه ابتدا باید دوران گذاری برایش طراحی شود. موضوع اشتغال هم بسیار ظریف است و برای همین باید با دقت عمل شود.

وی دلیل انتخاب زندان‌های استان گیلان به عنوان پایلوت اشتغال‌زایی در کشور را ناشی از همگرایی و اراده و انگیزه مسئولان دانست و گفت: مهمترین عامل برای موفقیت همین همگرایی است ضمن اینکه فرمانده این قرارگاه در استان که می‌تواند همه ظرفیت‌های موجود را به کار بگیرد رئیس کل استان است. در گیلان قرار است دست به نمونه‌سازی برای سایر استان‌های کشور بزنیم.

صاحب‌کار خراسانی در عین حال عنوان کرد: فرد زندانی یک آسیب‌دیده اجتماعی است که ابتدا باید برای او که یک موجودیت با کرامت است، انگیزه لازم را ایجاد کنیم تا شروع به کار کند. علاوه بر این فرصت‌هایی که در این طرح وجود دارد امیدوارم به صورت حداکثری عملیاتی شود.

عضو ستاد راهبری سند تحول قضائی: هدف این است که نرخ بازگشت را کاهش دهیم

جمشیدی، عضو حقیقی ستاد راهبری سند تحول قضائی نیز با بیان اینکه می‌توان این طرح را به شکل صددرصدی به اجرا درآورد، توضیح داد: رئیس سازمان زندان‌ها فردی جدی و با اخلاص است و با این رویه اگر این طرح در گیلان موفق شود، در کشور نیز موفق خواهد شد. حرفه‌آموزی در سند تحول قضائی، به شکل بسیار پررنگ دیده شده و در سند تحول مورد عنایت رهبر معظم انقلاب قرار گرفته است. این امر در آیین‌نامه سازمان زندان‌ها هم آمده و در سند تحول دولت نیز دیده شده است.

وی تحلیل وضعیت زندانیان استان را منطبق با ویژگی‌هایی همچون شاخص‌های سن، تأهل، تعداد فرزند، درآمد، مسکن و... ارزیابی کرد و گفت: در دنیا اصلاح را با عدالت ترمیمی تعریف می‌کنند یعنی باید همه نهادها پای کار بیایند. در این طرح مفاهیمی چون ضمانت اجتماعی باید مورد توجه باشد. همچنانکه ظرفیت‌های حقوقی به حد کافی ایجاد شده که قضات می‌توانند به خوبی از آن استفاده کنند.

جمشیدی با تأکید بر اینکه هدف ما در این طرح اشتغال‌زایی است، گفت: بهترین و بزرگ‌ترین اشتغال کشور را اینجا به کار می‌گیریم و هدف این است که نرخ بازگشت را کاهش دهیم. خوشبختانه نمایندگان مجلس امسال خدمت بزرگی کردند و بودجه خوبی برای اشتغال‌زایی در زندان‌ها در نظر گرفته‌اند.

عضو حقیقی ستاد راهبردی سند تحول قضائی اضافه کرد: در طرح اشتغالزایی (بامداد) تمام ظرایف و زوایا دیده شده و نحوه همکاری وزارتخانه‌ها، نهادها، خیرین، نظام تشویق و رتبه‌بندی و... مشخص شده است.

مدیرعامل شرکت دانش پارسیان: سامانه ملی مشاغل را در اختیار سازمان زندان‌ها می‌گذاریم

همچنین ابراهیم بای؛ مدیرعامل شرکت دانش پارسیان در این نشست ضمن بیان اینکه زندان، شفاخانه آسیب‌های جامعه است و باید به زندانی کرامت بدهیم، درباره برخی برنامه‌ریزی‌ها گفت: ما در حوزه سلامت پرونده الکترونیک سلامت ایجاد کرده‌ایم و برای زندانیان نیز آماده‌ایم پرونده سلامت الکترونیک فراهم کنیم تا سلامت آنان مرتب رصد و معالجات پزشکی از راه دور انجام شود.

وی ادامه داد: در حوزه اشتغال نیز سامانه ملی مشاغل را ایجاد کردیم که در اختیار سازمان زندان‌ها نیز قرار خواهیم داد و خروجی آن را در اختیار کارآفرینان می‌گذاریم. همچنین در موضوع خانواده زندانی نیز صرفاً خانواده شناسنامه‌ای مدنظر ما نیست بلکه خانواده وی ممکن است عمو یا دایی وی باشد که می‌توان به آنها نیز کمک کرد.

ابراهیم بای در حوزه طرح مذکور در استان گیلان اعلام کرد؛ در حوزه خدمات موضوعی در گیلان داریم که مسأله مکان‌محوری و حوزه مهم بوم‌گردی است؛ بنابراین آمادگی داریم در گیلان این طرح را اجرا کنیم. البته بحث گلخانه‌های صنعتی نیز وجود دارد. بنابراین وارد حوزه زندان‌ها شده‌ایم و آماده هرگونه همکاری هستیم.

نماینده رشت در مجلس: سند تحول را باید به قانون تبدیل کرد

در این نشست که جمعی از نمایندگان نیز حضور داشتند دلخوش، سخنگوی کمیسیون قضائی مجلس شورای اسلامی مطرح کرد؛ سند تحول باید به قانون تبدیل شود و صرفاً نباید دستوری درون قوه‌ای باشد. ما برای انجام آن در مجلس آماده‌ایم. علاوه بر این لازم است تعامل قوه قضائیه همچنان با مجلس بیشتر و با توجه به تدوین برنامه 5 ساله جلسات تخصصی برگزار شود.

معاون وزارت جهاد کشاورزی: از حرکت‌های اشتغال‌آفرین در حوزه کشاورزی حمایت می‌کنیم

قربانی، معاون وزارت جهاد کشاورزی نیز در ادامه تصریح کرد: وزارت جهاد کشاورزی وزارت امنیت غذایی است و سیاست راهبردی آن امنیت غذایی و سیاست دومش نیز امنیت معیشتی پایدار است که از مسیر اشتغال‌زایی تأمین می‌شود.

وی اضافه کرد: ما از هرگونه سرمایه‌گذاری در زمینه کشاورزی و یا از حرکت‌های اشتغال‌آفرین در حوزه کشاورزی حمایت می‌کنیم. ترسیم الگوی همکاری وزارت جهاد کشاورزی با سازمان زندان‌ها هم براساس سرمایه‌گذاری و اشتغال‌آفرینی دانش بنیان می‌تواند شکل بگیرد.

معاون برنامه‌ریزی اقتصادی این وزارتخانه در ادامه نیز به تشریح ظرفیت‌های اشتغال‌آفرینی پرداخت.

مدیرعامل بنیاد برکت: تمام قد آماده همکاری هستیم

ترکمانه، مدیرعامل بنیاد برکت نیز الزام بر رسیدگی به امور خانواده زندانیان را بر این بنیاد را تکلیفی دانست و گفت: زندان گلچینی از آسیب‌هاست که همه باید تلاش کنیم این آسیب‌ها را ترمیم کنیم. بنیاد برکت نیز چند سالی است که در حوزه اشتغال فعال شده است.

وی ادامه داد: هم‌اکنون در 12 هزار روستا و نیز در بحث زنان سرپرست خانواده وارد فعالیت شده‌ایم. همچنین برای کولبران و افراد سوخت‌کش ورود کرده و نزدیک به 5 هزار فرصت شغلی برای کولبران ایجاد کرده‌ایم‌.

ترکمانه با اشاره به زندان نیز گفت: زندانی در زندان مشکلی ندارد و این خانواده اوست که آسیب می‌بیند. همانطور که 1030 طرح اشتغال در شهرهای مختلف اجرا کرده‌ایم در کنار سازمان زندان‌ها و قوه قضائیه تمام قد آماده همکاری هستیم.

مدیرعامل بنیاد برکت در ادامه اعلام کرد که در بخش آموزش و همچنین در بخش نظارت نیز آماده همکاری است به نحوی که طی دو سال برای شکل‌گیری اشتغال پایدار امر نظارت را برقرار سازد.

مدیرعامل مجمع خیرین گیلان: موانع برای فعالیت خیرین از بین برود

مدیرعامل مجمع خیرین گیلان هم در بخشی از این نشست بر ضرورت ترسیم برنامه کاری، تقسیم مسئولیت‌ها و عملیاتی کردن برنامه‌ها تأکید کرد و گفت: برای عملیاتی کردن برنامه اشتغال لازم است که کارگروه‌ها به سرعت مشخص شود. همچنین نیاز است که برای فعالیت خیرین موانع ازبین برود.

وی با بیان اینکه با تمام آماده خدمت در طرح توسعه اشتغال در زندان‌هاست، از برنامه‌ریزی‌های لازم مبتنی بر عقلانیت به‌سوی اجرایی کردن آنان تأکید کرد.

رئیس سازمان زندان‌ها: هیچ کار اصلاحی در زندان بهتر از اشتغال نیست

غلامعلی محمدی؛ رئیس سازمان زندان‌ها در نشست هم‌افزایی توسعه اشتغال در زندان‌ها گفت: لازمه این طرح ایجاد انگیزه روحی و کرامت در زندانیان و در کنار آن نیز لزوم آموزش برای آنهاست. باید نگرش به زندانی را تغییر دهیم.

محمدی در پایان نشست تخصصی توسعه اشتغال در زندان‌ها که دیشب، 24 فروردین در استان گیلان و به منظور تدوین راهکارهای لازم در امر اشتغال و حرفه‌آموزی زندانیان در قالب طرح "بامداد" شکل گرفت، ضمن تقدیر از حاضرین در نشست، گفت: معتقدم به اینکه ما می‌توانیم و غیرممکن وجود ندارد. تجربه 43 سال انقلاب اسلامی نشان داده است که هر جا عزم و اراده جدی وجود داشته، توانسته‌ایم کارهای بزرگی نشان دهیم که مثال آن موضوعاتی مثل نانو، هسته‌ای، دفاعی، پزشکی و همین تولید واکسن کروناست.

وی افزود: در حوزه اقدامات تحولی در زندان نیز بر همین عقیده هستیم چرا که طرح راهبردی است و هیچ کار اصلاحی در زندان بهتر از اشتغال نیست چون به آن هویت می‌دهد.

محمدی همچنین اعتقاد داشت: لازمه این طرح ایجاد انگیزه روحی و کرامت در زندانیان و در کنار آن نیز لزوم آموزش برای آنهاست. باید نگرش به زندانی را تغییر دهیم و بر این باور باشیم که زندانی یک فرصت است نه تهدید. زنجیره اقتصادی را باید ایجاد کنیم و لازمه آن نیز هم‌افزایی بین دستگاه‌های اجرایی در استان است.

رئیس سازمان زندان‌ها خاطرنشان ساخت: نظام تشویقی نیز برای زندانبان‌های عزیز هم خواهیم داشت تا با انگیزه لازم پای این طرح بیایند بلکه به نحو بهتر عملیاتی شود. تدبیری هم باید برای اخذ ضمانت از زندانیان اتخاذ شود که طرح ما را ابتر مواجه نکند.

وی گفت: مهمترین شاخص ما در این طرح ایجاد درآمد برای زندانیان است. همه کسانی که در این طرح وارد می‌شوند بدون تردید گره‌ای از کار یک انسان بازخواهند کرد.

هدف سازمان زندان‌ها به حداقل رساندن بیکاری مددجویان است

این گزارش می‌افزاید؛ غلامعلی محمدی، همچنین در نخستین نشست از سلسله نشست‌های تخصصی پیرامون توسعه اشتغال در زندان‌ها در راستای تحقق سند تحول قضائی و تدوین راهکارهای لازم در امر اشتغال و حرفه‌آموزی زندانیان که قرار است در قالب طرح «بامداد» به انجام برسد، اظهار کرد: در سند تحول قضائی و برنامه تحولی قوه قضائیه، اشتغال و حرفه‌آموزی به طور جد مورد توجه است. ضمن اینکه موضوع اصلاح و تربیت زندانیان از مهم‌ترین مأموریت‌های اصلی ماست. اعتقاد راسخ داریم که علاوه بر اقدامات فرهنگی باید شاهد اشتغال پایدار در زندان‌ها باشیم که خود تأثیر مستقیم در اجتماع‌پذیری و بازسازگاری اجتماعی مددجویان دارد و موجب پایین آمدن نرخ بازگشت مجدد به زندان می‌شود.

وی افزود: ایجاد اشتغال پایدار برای زندانی کمک به تأمین معیشت خود او و خانواده آنان است و موجب کاهش آسیب‌های اجتماعی آنان هم می‌شود. بنابراین در صدد هستیم در سال جاری و مبتنی بر شعار سال، با استفاده از همه ظرفیت‌ها از جمله خیرین، تسهیلات بانکی، گروه‌های مردمی، بخش خصوصی و غیره این بخش را تقویت ببخشیم.

رئیس سازمان زندان‌ها با تقدیر از نمایندگان مجلس به دلیل معافیت مالیاتی سرمایه‌گذاران بخش اشتغال در زندان‌ها تأکید کرد: جای تقدیر دارد که تسهیلات خوبی را در بودجه سال 1401 در نظر گرفته‌اند و برای اولین بار است کسانی که می‌خواهند در زندان‌ها سرمایه‌گذاری می‌کنند، سود حاصل از تولید آنان معاف از مالیات است و این اقدامی مؤثر و با اهمیت خواهد بود.

وی همچنین با اشاره به انتخاب زندان‌های استان گیلان به‌عنوان پایلوت طراحی طرح اشتغال‌زایی گفت: استان گیلان به دلیل قابلیت‌های منحصری که دارد به عنوان استان نمونه در این طرح انتخاب شده و این برنامه را با همکاری معاونت راهبردی قوه قضائیه شکل داده و برای اولین بار اجرا خواهیم کرد و امیدواریم بتوانیم بیکاری زندانیان را به حداقل برسانیم. بنابراین در تلاشیم در این استان با ارتباط خوب زندان‌ها و مراجع قضائی، طرح را به شکل مناسب عملیاتی کنیم و به دیگر استان‌ها تسری دهیم.

گفتنی است؛ سازمان زندان‌ها به منظور اجرای سند تحول قضائی و رفع چالش‌های موجود، با انتخاب زندان‌های استان گیلان بعنوان پایلوت، در اولین گام و طی این نشست تخصصی با حضور مسئولان مختلف راهکارهای لازم را برای تحول زندان‌ها در امر «اشتغال مولد و پایدار» و همچنین «حرفه آموزی» زندانیان و خانواده آنان درقالب طرح «بامداد» (برنامه‌ریزی، اشتغال، مددجویان و دادگستری) مورد بررسی قرار داده است.

بازدید رئیس سازمان زندان‌ها از زندان لاکان

غلامعلی محمدی با حضور در زندان لاکان رشت از این مرکز بازدید و با حضور در بخش‌های مختلف، روند رسیدگی به مددجویان و همچنین فعالیت آنان در امور اشتغال و حرفه‌آموزی را مورد بررسی و سرکشی قرار داد.

رئیس سازمان زندان‌ها در این بازدید که بعد از ظهر دیروز 24 فروردین‌ماه صورت گرفت، در کارگاه‌های مختلف اشتغال و کارآموزی زندان مرکزی گیلان حضور یافت و آخرین وضعیت اشتغال در این ندامتگاه را از نزدیک مشاهده کرد.

محمدی در بازدید از سوله اشتغال 1700 متر مربعی که مراحل ساخت خود را برای بهره‌برداری در خردادماه پشت سرمی‌گذارد، گفت: زندان بهترین فرصت برای صاحبان مشاغل و سرمایه‌گذاران است که اشتغال را توسعه دهند و دست به تولید بزنند چرا که در این اینجا شرایطی برای آنان فراهم آمده است که نه‌تنها مالیاتی نخواهند پرداخت بلکه از امکانات مختلف مثل نیروی کار، آب، برق و غیره نیز استفاده خواهند کرد.

وی همچنین در ادامه به گفت‌وگو با برخی مددجویانی نشست که توانسته‌اند در زندان گواهینامه حرفه‌آموزی کسب کنند.

حضور در کتابخانه و تأکید بر عرضه ادبیات داستانی دفاع مقدس برای مددجویان و نیز از سرکشی از سایر کارگاه‌ها، آشپزخانه و اندرزگاه قرآنی و غیره در این بازدید صورت گرفت.